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LAG Köln, Urt. v. 11.07.2024 – 6 Sa 579/23 Der Praxishinweis für Arbeitgeber Arbeitgeber müssen bei der Gestaltung einer Home-Office-Vereinbarung für ihre Mitarbeiter eine Reihe von Stolpersteinen beachten. Dazu gehören insbesondere: Klare Widerrufsklausel verankern:Nehmen Sie in die Home‑Office‑Vereinbarung eine ausdrückliche Klausel auf, die das einseitige
BAG, Urt. v. 30.01.2025 – 2 AZR 68/24 Der Praxishinweis für Arbeitgeber Die Zustellungsmodalitäten für Kündigungen beschäftigen die Arbeitsgerichte immer wieder. Aus anwaltlicher Sicht wird – sollte eine persönliche Übergabe nicht möglich sein – von einer Zustellung von Kündigungen per Post dringend abgeraten, wie der
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LAG Köln, Urt. v. 20.06.2024 – 6 Sa 632/23 Der Praxishinweis für Arbeitnehmer Arbeitnehmer sind bei Diskriminierung oder Mobbing am Arbeitsplatz – oder gar in der Zeit vor dem Antritt – gesetzlich geschützt. Die Vorschriften des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) sind dabei Dreh- und Angelpunkt einer
